表彰先進 引領文明新風 匯聚奮進力量
3月8日，中陽鋼鐵紀念“三八”國際勞動婦女節111周年暨表彰大會隆重召開。董事長袁玉珠出席會議并發表重要講話，他指出，在新的時期、新的時代，在黨的政策的引領下，中鋼事業一定會發展得更好，中鋼人一定會更加幸福。
會議由秘書長劉汶祿主持，黨委書記、副總經理衛建中宣讀了表彰“三八”紅旗手、“三八”紅旗集體、“五好家庭”的決定，人事勞資處處長王瑞芳宣讀了受表彰名單，婦聯主席王旭梅、憧憬物業經理馮鳳生分別就過去一年的女工工作、物業工作作了系統匯報，并安排部署了新年度的主要任務。
袁玉珠董事長在講話中充分肯定了廣大女工、職工家屬對中鋼事業發展所作的貢獻，鼓勵她們解放思想，消除保守觀念，不讓性別成為發展路上的阻力；希望她們革新理念，適時培養孩子、不斷增長“四識”，不把有效的時間浪費在無意義的時事中。
他強調，沒有常識處理不了事物，沒有知識識別不了事物，沒有認識理解不了事物，沒有意識預見不了事物。常識、知識、認識、意識“四識”合起來，才是文化。只有在日常工作、生活中勤于觀察、勤于思考，不斷增長“四識”，才能讓自己變成真正有文化的人。
他說，企業教育職工在把豐厚的收入拿回家時，更要帶回去中鋼的文明，教育好孩子、孝敬好父母、關心好配偶。這樣做，是要讓職工家屬對中鋼事業更有信心，更安心地在家持家。
以苦心換人心，以無私換共識。袁玉珠董事長深刻闡述了企業為提升職工幸福指數而不計投入的做法，希望廣大女工及職工家屬珍惜當前來之不易的成就和享受，把家庭經營好，用先進的中鋼文化引領家風建設，把孩子培養成合格的人，把家庭引向更加健康文明的發展軌道。
他還一一列舉了企業眼下正在推進的社會公益事業，再一次凸顯了“奉獻社會、造福家鄉”的初心和使命。
“我們還有很多想法，雖然不一定能夠做好，但每時每刻都在向前進行。人均月收入8000多元，并不是句號，下一步還會有更高的收入賦予中鋼人。”他的這一擲地有聲的表示，把會議推向了高潮。
會議期間，還表彰了張麗春等24名“三八”紅旗手、焦化廠女工組織等3個“三八”紅旗集體、李彥中等30戶“中鋼苑‘五好家庭’”。